Kio Estas La Diferenco Inter Nivelo 5 Kaj Nivelo 6 ĉe Amazon? (Klarigite!) – Ĉiuj Diferencoj

 Kio Estas La Diferenco Inter Nivelo 5 Kaj Nivelo 6 ĉe Amazon? (Klarigite!) – Ĉiuj Diferencoj

Mary Davis

Amazono elstaras de la aliaj FAANG-kompanioj danke al sia unika kompensa strategio. Kiam venos tempo por pripensi vian oferton, vi devos kompreni kiel Amazon organizas kompenson ĝisfunde.

Ĉu vi iam scivolis, kia estus via salajro ĉe Amazon? Estas diversaj laborniveloj ĉe kiuj vi povas esti dungita, do se vi serĉas laboron kun ĉi tiu kompanio, mi devas diri, ke vi bonŝancas. Daŭrigu legadon ĝis la fino por lerni pli pri la specifaĵoj de Amazon-niveloj aŭ Amazon-salajraj niveloj.

Kial Estas Grava Nivelado?

Kial nivelado estas grava?

Ĉiu kompanio havas malsamajn nivelojn; depende de via rakonto, la laborkvanto kaj kariero de la teamo estas influitaj. Ĝi ankaŭ diras al vi, kio necesas por avanci al la sekva nivelo kaj determinas ĉu vi gvidas projektojn kaj formulas strategion.

Ebenigado estas procezo, kiu konsideras la teknikan testan agadon de kandidato, intervjuan rendimenton kaj antaŭan sperton. en la kampo.

Petu al la rekrutanto aŭ dungisto super la nivelon je kiu vi estis lokita kaj la atendojn por transiri al la sekva ĉar, kvankam ebenigado estas scienco, plej multaj organizoj ne havas multaj formaligitaj procezoj ĉirkaŭ ĝi, kiuj diferencas de fako al kompanio.

Kio Estas La Niveloj Sur Amazon?

Laŭ ilia labora sperto, Amazon-dungitoj estas kutime dividitaj en 12 grupojn,ĉiu kun malsama salajro.

Jeff Bezos estas la sola persono kiu povas atingi la nivelon 12. Tamen, aliaj rakontoj havas pli da dungitoj kun malsamaj niveloj, inkluzive de ĉefoficistoj, SVPs, VPs, direktoroj, altrangaj manaĝeroj, manaĝeroj kaj regula subtena personaro, FC-laboristoj.

Ne pretersaltu la sekvan alineon se vi postulas pliajn informojn pri diversaj Amazon-salajraj niveloj.

A Breakdown Of The Amazon. Salajra Strukturo

La salajroskalo ĉe Amazon baziĝas sur kvarjara modelo. Ĉi tiu instiga strukturo, kiu inkluzivas garantiajn kontantaĵojn kaj akciojn por instigi dungitojn, ne ŝanĝiĝis tra la jaroj.

Rompiĝo de la Amazon-salajra strukturo

Jara Pago Por Baza Salajro

Alia karakteriza aspekto de la kompensa strukturo de Amazon estas la RSU-pagsistemo. La plej tipa maniero ricevi akciojn aŭ egalecon estas en egalaj partopagoj dum kvar jaroj.

RSUoj, kiuj estas limigitaj akciaj unuoj, havas kvarjaran aĉetan horaron. Kiam vi komencos labori ĉe Amazon, vi ricevos elpagojn (antaŭe konatajn kiel "gratifikoj"), sed post la dua jaro, vi ĉesos ricevi elpagojn kaj komencos ricevi pliigon de RSU-oj.

RSU estas avantaĝo, kiun dunganto ofertas al laboristo en la formo de kompanio-akcio. La akcioj estas donitaj al la dungito post difinita periodo prefere ol tuj (hava periodo).

Niveloj

Ĉiu pozicio ĉe Amazon estasdividite en kompensajn nivelojn, ĉiu kun malsamaj salajroj. Ĉe Amazono estas 12 niveloj.

Ekze de la 4-a Nivelo, kie iliaj mezaj enspezoj varias de $50,000 ĝis $70,000, novaj plentempaj laboristoj estas pagataj.

Vidu ankaŭ: "Mi amas vin" vs "Mi koras vin" (Klarigite) - Ĉiuj Diferencoj

Nivelo 11 estas la plej alta nivelo por altrangaj VPs gajnantaj pli ol $ 1 milionon ĉiujare (Jeff Bezos estas la sola Nivelo 12). Ili uzas viajn jarojn da sperto kaj intervjuan agadon por determini por kiu nivelo de rolo vi estas konsiderata.

En Amazon, ĉiu nivelo respondas al certa nombro da jaroj da sperto:

1-3 Jaroj da Sperto Nivelo 4
Tri al Dekjara sperto Nivelo 5
8 ĝis 10 jaroj da sperto Nivelo 6
Sperto de almenaŭ dek jaroj. Nivelo 7
la nombro de jaroj da sperto:

Amazono malofte dungas eksteran talenton je ĉi tiu nivelo, preferante promocii de interne anstataŭe. Ne gravas, en kia nivelo estas dungito, Amazon havas bazan salajran plafonon de $160,000, kvankam la gradigitaj rangoj indikas diferencojn en totala kompenso.

Tio sugestas, ke Amazon donas al dungitoj RSU-ojn prioritato, kio estis bona instigo pro tio, ke Amazon-akcioj neniam malpliiĝis (frapo sur lignon).

Tio ankaŭ implicas, ke kandidato gajnanta $220,000 kiel baza salajro verŝajne devos ŝanĝiĝi.ilia perspektivo konsideri la $160,000 bazan salajran plafonon.

La totala kompenso estos prudente reflekta de la rolo, kvankam kandidato povus senti ke ilia salajro estas reduktita. Aldone, kandidatoj kiuj enspezas malpli ol $160,000 devas singarde kiam ili provas antaŭeniri ĉi tiun punkton.

Se interesiĝas, vi povas vidi la salajrointervalojn laŭ nivelo kaj kompari nivelojn inter kompanioj.

Kiel Vendi En Amazon FBA Kaj Enspezi Mono (Paŝo Post Paŝo)

Kio Estas La Salajraj Niveloj Ĉe Amazon?

Vi jam legis, kion signifas la Amazon-niveloj, sed mi volas iri plu kaj pli detale kovri la diversajn Amazon-salajrajn nivelojn.

Daŭrigu legi por lerni. pli pri ĉiu el ĉi tiuj 12 niveloj. Tamen, helpus se vi memorus, ke la ĉi-subaj ciferoj estas nur mezumoj kaj povas varii depende de la industrio, en kiu vi elektas labori.

Salajro de Amazon Nivelo 1

Vi ne faras bezonas multan sperton por labori ĉe Amazon-nivelo 1, kaj vi devus plenumi simplajn taskojn asignitajn de la dungitaro de Amazon.

Via komenca salajro estos ĉirkaŭ $44,000 jare ĉe ĉi tiu nivelo, kaj dum vi gajnos pli. sperto, vi povus gajni ĝis $135,000 jare.

Amazon Level 2 Salary

La tipa salajro ĉe ĉi tiu nivelo komenciĝas je $88,000 jare, kvankam ni ne certas pri la sperto kaj kapableco necesaj por labori pri tionivelo. Kiel ĉiuj aliaj niveloj, vi povas gajni ĉirkaŭ $211,266 dum via sperto pliiĝas.

Amazona Nivelo 3 Salajro

Vi estas preskaŭ ĉe la komenco de akiri la plej pagajn laborojn. ĉe Amazon se vi serĉas Amazon-laboron je nivelo 3. Ĉar tiuj, kiuj havas statuson kvar laborojn, estas inter tiuj, kiuj gajnas la plej altajn salajrojn ĉe Amazon.

Mi menciu ankaŭ, ke nivelo 3-dungitoj ĉe Amazon. Amazon gajnas mezumon de $125,897 ĉiujare, kun potenciala kresko ĝis $24,000.

Salajro de Amazon Nivelo 4

Vi povas facile trovi laboron je nivelo 4 kaj gajni ĉirkaŭ $166,000 po. jaron nun kiam vi havas sufiĉe da sperto kaj akumulis unu ĝis tri jarojn da sperto.

Amazon-nivela 4-salajro

Amazon-nivela 5-Salajro

Ĉi tiuj laborpostenoj postulas inter tri kaj dek jarojn da sperto kaj tiuj, kiuj laboras sur ĉi tiu nivelo, falas en unu el la altpagantaj kategorioj. Mi devas diri, ke la salajro de Amazon-nivelo 5 estas ie ĉirkaŭ $200,000 jare se vi interesiĝas lerni pli.

Salajro de Amazon-6-nivelo

Vi devas havi inter 8 kaj 10 jaroj da sperto por ĉi tiu nivelo, kaj vi sendube gajnos pli da mono ol ĉe pli malaltaj niveloj.

Vi ne gajnos malpli ol $200,000 kiel oficisto de Amazon laboranta ĉe nivelo 6, kvankam la nivelo 6 salajro varias laŭ la tipo de laboro, same kiel ĉiuj aliaj niveloj.

Vidu ankaŭ: Kio Estas la Diferenco Inter Broŝaĵoj kaj Amasmerkataj Broŝaĵoj? (Klarigite) - Ĉiuj Diferencoj

Amazon Nivelo 7Salajro

Por posteno ĉe ĉi tiu nivelo, kiu estas unu el la profesiaj Amazon-niveloj, vi kutime bezonas dek jarojn da sperto.

Mi menciu ankaŭ, ke nivelo 7-laboristoj kutime estas. elektita inter tiuj, kiuj antaŭe laboris por la firmao. Aldone, ili ĝenerale ne gajnos malpli ol $300,000 jare.

Salajro de Amazon Nivelo 8

Nur direktoroj, maljunuloj kaj administrantoj, kiuj estas inter la plej spertaj. Amazonaj dungitoj kaj gajnas ĉirkaŭ $ 600,000 ĉiujare, estas dungitaj ĉe ĉi tiu nivelo.

Aldone, ekzistas kelkaj apartaj laboroj ĉe ĉi tiu nivelo, kie vi povas labori kaj gajni pli ol milionon da dolaroj.

Amazon Level 9 & 10 Salajro

Simile al Amazon-nivelo 2, ni ne havas multajn informojn pri tiuj, kiuj laboras sur ĉi tiu nivelo, krom la fakto, ke ili estas tre estimataj kaj spertaj individuoj, kiuj enspezas minimume $1 milionon po. jaro.

Amazona Nivelo 11 Salajro

Simile al Amazona nivelo 2, ni ne scias multon pri la homoj kiuj laboras sur ĉi tiu nivelo krom la fakto ke ili estas bone respektataj. Ĉi tiuj spertaj profesiuloj gajnas almenaŭ 1 milionon da dolaroj ĉiujare.

Salajro de la 12-a nivelo de Amazon

Kiel mi antaŭe diris, la fondinto de Amazon, Jeff Bezos, estas la sola persono dungita ĉe ĉi tio. nivelo. Kvankam neniu konscias pri sia preciza jara enspezo, dum mi skribas ĉi tiun tekston, ni konas lian reton.valoro estas proksimume 142 miliardoj USD.

Finaj Pensoj

  • Estas grave havi planon por via venonta kariero.
  • Hodiaŭ, unu el la plej konataj interretaj komercistoj estas Amazon, kie multaj konsumantoj regule aĉetas necesaĵojn.
  • Tamen, plej multaj homoj vidas nur unu flankon de ĉi tiu granda firmao, kaj aliflanke, estas multaj dungantoj. Estas diversaj laborniveloj ĉe kiuj vi povas esti dungita,
  • Vi povas determini kie Amazon vidas vin sur la lerteca spektro komprenante la nivelon al vi ofertita kaj kion tio signifas laŭ la amplekso. de laboro.
  • Kvankam ebenigado ĉe Amazon estas aparta de aliaj kompanioj, multaj similecoj kun la resto de la merkato povas helpi vin kompreni kie via lerteco estas ene de la ebeniga hierarkio de FANG-kompanioj kaj la teknologia industrio. .
  • Vi nun estas pli bone preta regi vian karieron, komuniki viajn celojn por progresi al via administranto kaj aldoni valoron kaj por Amazon kaj por vi mem.

Rilataj Artikoloj

Kio Estas La Diferenco Inter Ĝemeloj Naskitaj En Majo Kaj Junio? (Identigita)

Necesejo, Banĉambro, Kaj Lavĉambro - Ĉu Ili Ĉiuj Estas Samaj?

Kio Estas La Diferencoj Inter La Samsung LED Serio 4, 5, 6, 7, 8, Kaj 9? (Diskutita)

Ĉina Hanfu VS Korea Hanbok VS Japana Wafuku

Mary Davis

Mary Davis estas verkistino, enhavkreinto kaj fervora esploristo specialiĝanta pri kompara analizo pri diversaj temoj. Kun akademia grado en ĵurnalismo kaj pli ol kvin jaroj da sperto en la kampo, Mary havas pasion por liveri nepartian kaj rektajn informojn al siaj legantoj. Ŝia amo por skribo komenciĝis kiam ŝi estis juna kaj estis mova forto malantaŭ ŝia sukcesa kariero en skribo. La kapablo de Mary esplori kaj prezenti trovaĵojn en facile komprenebla kaj alloga formato ŝatis ŝin al legantoj ĉie en la mondo. Kiam ŝi ne skribas, Mary ĝuas vojaĝi, legi kaj pasigi tempon kun familio kaj amikoj.