Amazon अन्य FAANG कंपनियों से अलग है, इसकी अनूठी क्षतिपूर्ति रणनीति के कारण। जब आपके ऑफ़र पर विचार करने का समय आता है, तो आपको यह समझने की आवश्यकता होगी कि Amazon मुआवजे को पूरी तरह से कैसे व्यवस्थित करता है।

क्या आपने कभी सोचा है कि Amazon पर आपका भुगतान कैसा होगा? नौकरी के विभिन्न स्तर हैं जिन पर आपको काम पर रखा जा सकता है, इसलिए यदि आप इस कंपनी के साथ नौकरी की तलाश कर रहे हैं, तो मुझे कहना होगा कि आप किस्मत में हैं। अमेज़ॅन स्तर या अमेज़ॅन वेतन स्तरों की बारीकियों के बारे में अधिक जानने के लिए अंत तक पढ़ना जारी रखें।

लेवलिंग क्यों महत्वपूर्ण है?

हर कंपनी के अलग-अलग स्तर होते हैं; आपकी कहानी के आधार पर, टीम का वर्कलोड और करियर पथ प्रभावित होता है। यह आपको यह भी बताता है कि अगले स्तर तक आगे बढ़ने के लिए क्या आवश्यक है और यह निर्धारित करता है कि क्या आप परियोजनाओं का नेतृत्व करते हैं और रणनीति तैयार करते हैं।

लेवलिंग एक प्रक्रिया है जो उम्मीदवार के तकनीकी परीक्षण प्रदर्शन, साक्षात्कार प्रदर्शन और पूर्व अनुभव पर विचार करती है। क्षेत्र में।

भर्तीकर्ता या भर्ती प्रबंधक से उस स्तर पर जाने के लिए कहें जिस स्तर पर आपको रखा गया था और अगले स्तर पर जाने की अपेक्षाएं, क्योंकि स्तरीकरण एक विज्ञान है, अधिकांश संगठनों के पास नहीं है इसके आसपास कई औपचारिक प्रक्रियाएँ हैं, जो अलग-अलग विभागों में अलग-अलग हैं।

अमेज़न पर स्तर क्या हैं?

अमेज़ॅन के कर्मचारियों को उनके कार्य अनुभव के अनुसार आम तौर पर 12 समूहों में विभाजित किया जाता है,प्रत्येक अलग वेतन के साथ।

जेफ बेजोस एकमात्र व्यक्ति हैं जो 12 स्तर तक पहुंच सकते हैं। फिर भी, अन्य कहानियों में विभिन्न स्तरों वाले अधिक कर्मचारी हैं, जिनमें सीईओ, एसवीपी, वीपी, निदेशक, वरिष्ठ प्रबंधक, प्रबंधक, और नियमित सहायक कर्मचारी, FC कर्मचारी।

अगर आपको विभिन्न Amazon वेतन स्तरों के बारे में अतिरिक्त जानकारी की आवश्यकता है तो अगले पैराग्राफ को न छोड़ें।

Amazon का विश्लेषण वेतन संरचना

अमेज़ॅन में वेतनमान चार साल के मॉडल पर आधारित है। यह प्रोत्साहन संरचना, जिसमें कर्मचारियों को प्रेरित करने के लिए गारंटीकृत नकदी और स्टॉक शामिल है, पिछले कुछ वर्षों में नहीं बदला है।

मूल वेतन के लिए वार्षिक भुगतान

अमेज़ॅन की क्षतिपूर्ति संरचना का एक अन्य विशिष्ट पहलू आरएसयू भुगतान प्रणाली है। स्टॉक या इक्विटी प्राप्त करने का सबसे सामान्य तरीका चार वर्षों में समान किश्तों में है।

RSUs, जो प्रतिबंधित स्टॉक इकाइयां हैं, का चार साल का निहित कार्यक्रम है। जब आप Amazon पर काम करना शुरू करते हैं, तो आपको भुगतान मिलेगा (पहले "बोनस" के रूप में जाना जाता था), लेकिन दूसरे वर्ष के बाद, आपको भुगतान मिलना बंद हो जाएगा और RSU में वृद्धि होना शुरू हो जाएगी।

एक आरएसयू एक ऐसा लाभ है जो एक नियोक्ता एक कर्मचारी को कंपनी स्टॉक के रूप में प्रदान करता है। स्टॉक तुरंत (निहित अवधि) के बजाय एक निर्दिष्ट अवधि के बाद कर्मचारी को दिया जाता है।

स्तर

अमेज़ॅन में प्रत्येक स्थिति हैमुआवजे के स्तरों में विभाजित, प्रत्येक अलग वेतन के साथ। अमेज़ॅन में, 12 स्तर हैं।

स्तर 4 से शुरू करते हुए, जहां उनकी औसत आय $50,000 से $70,000 तक होती है, नए पूर्णकालिक कर्मचारियों को भुगतान किया जाता है।

स्तर 11 वरिष्ठ VPs के लिए सालाना $1 मिलियन से अधिक की कमाई करने वाला शीर्ष स्तर है (जेफ बेजोस एकमात्र स्तर 12 है)। वे आपके वर्षों के अनुभव और साक्षात्कार के प्रदर्शन का उपयोग यह निर्धारित करने के लिए करते हैं कि आप किस स्तर की भूमिका के लिए माने जाते हैं।

अमेज़ॅन पर, प्रत्येक स्तर कुछ वर्षों के अनुभव से मेल खाता है:<8

अमेज़ॅन शायद ही कभी इस स्तर पर बाहरी प्रतिभा को काम पर रखता है, बजाय इसके भीतर से बढ़ावा देना पसंद करता है। कोई फर्क नहीं पड़ता कि कोई कर्मचारी किस स्तर पर है, अमेज़ॅन के पास $160,000 की मूल वेतन सीमा है, भले ही स्तरीय रैंक कुल मुआवजे में अंतर दर्शाती है।

इससे पता चलता है कि अमेज़ॅन कर्मचारियों को आरएसयू <2 देता है>प्राथमिकता, जो एक अच्छा प्रोत्साहन रहा है, यह देखते हुए कि अमेज़ॅन स्टॉक कभी भी कम नहीं हुआ है (लकड़ी पर दस्तक)।

इसका मतलब यह भी है कि मूल वेतन के रूप में $220,000 कमाने वाले उम्मीदवार को शायद बदलने की आवश्यकता होगी $160,000 आधार वेतन सीमा

पर विचार करने के लिए उनका दृष्टिकोण। इसके अतिरिक्त, $160,000 से कम कमाने वाले उम्मीदवारों को इस बिंदु से आगे बढ़ने का प्रयास करते समय सावधानी बरतनी चाहिए।

यदि रुचि है, तो आप स्तर के अनुसार वेतन की सीमा देख सकते हैं और कंपनियों में स्तरों की तुलना कर सकते हैं।

Amazon पर वेतन स्तर क्या हैं?

आप पहले ही पढ़ चुके हैं कि अमेज़ॅन के स्तरों का क्या मतलब है, लेकिन मैं आगे जाना चाहता हूं और विभिन्न अमेज़ॅन वेतन स्तरों को अधिक विस्तार से कवर करना चाहता हूं।

सीखने के लिए पढ़ना जारी रखें इन 12 स्तरों में से प्रत्येक के बारे में अधिक। हालाँकि, यह मदद करेगा यदि आप यह ध्यान रखें कि नीचे दिए गए आंकड़े केवल औसत हैं और आप जिस उद्योग में काम करना चाहते हैं उसके आधार पर भिन्न हो सकते हैं।

अमेज़न स्तर 1 वेतन

आप नहीं Amazon स्तर 1 पर काम करने के लिए बहुत अधिक अनुभव की आवश्यकता है, और आपको Amazon कर्मचारियों द्वारा सौंपे गए सरल कार्यों को पूरा करना चाहिए।

इस स्तर पर आपका शुरुआती वेतन लगभग $44,000 प्रति वर्ष होगा, और जैसे-जैसे आप अधिक लाभ प्राप्त करेंगे अनुभव, आप प्रति वर्ष $135,000 तक कमा सकते हैं। इस पर काम करने के लिए आवश्यक अनुभव और योग्यता के बारे में अनिश्चित हैंस्तर। अन्य सभी स्तरों की तरह, जैसे-जैसे आपका अनुभव बढ़ता है, आप लगभग $211,266 कमा सकते हैं।

Amazon Level 3 Salary

आप सबसे अधिक वेतन वाली नौकरियां पाने की शुरुआत में हैं अमेज़न पर अगर आप लेवल 3 पर अमेज़न की नौकरी की तलाश कर रहे हैं। क्योंकि जो लोग स्टेटस चार की नौकरी करते हैं, वे उन लोगों में से हैं जो अमेज़न पर सबसे ज्यादा वेतन कमाते हैं।

मुझे उस स्तर के 3 कर्मचारियों का भी उल्लेख करना चाहिए अमेज़ॅन $ 24,000 की संभावित वृद्धि के साथ सालाना औसतन $ 125,897 कमाता है। साल अब आपके पास पर्याप्त अनुभव है और एक से तीन साल का अनुभव अर्जित किया है।

अमेज़न स्तर 5 वेतन

ये नौकरियों के लिए तीन से दस साल के अनुभव की आवश्यकता होती है और जो लोग इस स्तर पर काम करते हैं वे उच्च भुगतान वाली श्रेणियों में से एक में आते हैं। मेरा कहना है कि यदि आप और अधिक सीखने में रुचि रखते हैं तो Amazon स्तर 5 का वेतन लगभग $200,000 प्रति वर्ष है।

Amazon स्तर 6 वेतन

आपके पास होना चाहिए इस स्तर के लिए 8 से 10 वर्षों के अनुभव के बीच, और निस्संदेह आप निचले स्तरों की तुलना में अधिक पैसा कमाएंगे।

स्तर 6 पर काम करने वाले Amazon कर्मचारी के रूप में आप $200,000 से कम नहीं कमाएंगे, भले ही अन्य सभी स्तरों की तरह, स्तर 6 का वेतन नौकरी के प्रकार के आधार पर अलग-अलग होगा।

अमेज़न स्तर 7वेतन

इस स्तर पर एक पद के लिए, जो पेशेवर अमेज़ॅन स्तरों में से एक है, आपको आमतौर पर दस साल के अनुभव की आवश्यकता होती है।

मुझे यह भी उल्लेख करना चाहिए कि स्तर 7 के कर्मचारी आमतौर पर होते हैं उन लोगों में से चुने गए जो पहले कंपनी के लिए काम करते थे। इसके अतिरिक्त, वे आम तौर पर प्रति वर्ष $300,000 से कम नहीं कमाएंगे।

अमेज़ॅन स्तर 8 वेतन

केवल निर्देशक, वरिष्ठ और प्रबंधक, जो सबसे अनुभवी हैं अमेज़ॅन के कर्मचारी और सालाना लगभग $600,000 कमाते हैं, इस स्तर पर कार्यरत हैं।

इसके अलावा, इस स्तर पर कुछ विशेष नौकरियां हैं जहां आप काम कर सकते हैं और एक मिलियन डॉलर से अधिक कमा सकते हैं।

Amazon Level 9 & 10 वेतन

अमेजन स्तर 2 के समान, हमारे पास इस स्तर पर काम करने वालों के बारे में अधिक जानकारी नहीं है, इस तथ्य के अलावा कि वे अत्यधिक सम्मानित और अनुभवी व्यक्ति हैं जो कम से कम $1 मिलियन प्रति व्यक्ति कमाते हैं। वर्ष।

Amazon Level 11 Salary

Amazon Level 2 के समान, हम इस स्तर पर काम करने वाले लोगों के बारे में ज्यादा कुछ नहीं जानते हैं, सिवाय इसके कि वे अच्छी तरह से सम्मानित हैं। ये अनुभवी पेशेवर सालाना कम से कम $1 मिलियन कमाते हैं।

Amazon Level 12 Salary

जैसा कि मैंने पहले कहा है, Amazon के संस्थापक, जेफ बेजोस, इस पर कार्यरत एकमात्र व्यक्ति हैं स्तर। भले ही किसी को उसकी सटीक वार्षिक आय के बारे में पता नहीं है, जैसा कि मैं यह पाठ लिख रहा हूं, हम उसकी नेट को जानते हैंमूल्य लगभग 142 बिलियन अमरीकी डालर है।

अंतिम विचार

• अपने अगले करियर के लिए एक योजना बनाना महत्वपूर्ण है।
• आज, सबसे प्रसिद्ध ऑनलाइन खुदरा विक्रेताओं में से एक अमेज़ॅन है, जहां कई उपभोक्ता नियमित रूप से आवश्यक वस्तुएं खरीदते हैं।
• हालांकि, अधिकांश लोग इस बड़ी कंपनी का केवल एक पक्ष देखते हैं, और दूसरी ओर, कई नियोक्ता हैं। नौकरी के विभिन्न स्तर हैं जिन पर आपको काम पर रखा जा सकता है,
• आप यह निर्धारित कर सकते हैं कि कौशल सेट स्पेक्ट्रम पर अमेज़ॅन आपको किस स्तर पर देखता है और आपको किस स्तर की पेशकश की गई है और दायरे के संदर्भ में इसका क्या मतलब है काम का।
• हालांकि अमेज़ॅन में लेवलिंग अन्य कंपनियों से अलग है, बाकी बाजार के साथ कई समानताएं आपको यह समझने में मदद कर सकती हैं कि आपका कौशल स्तर एफएएनजी कंपनियों और तकनीकी उद्योग के लेवलिंग पदानुक्रम के भीतर कहां आता है। .
• अब आप अपने करियर को नियंत्रित करने के लिए बेहतर तरीके से तैयार हैं, अपने प्रबंधक को उन्नति के लिए अपने लक्ष्यों के बारे में बताएं, और अमेज़ॅन और खुद दोनों के लिए मूल्य जोड़ें।

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