Bisa aya sababaraha alesan naha anjeun hoyong ninggalkeun padamelan anjeun - anjeun henteu sugema ku lingkungan kantor, paripolah bos anjeun henteu cocog pikeun anjeun, atanapi anjeun tiasa mendakan kasempetan anu langkung saé. Panaliti ogé nunjukkeun yén ieu mangrupikeun alesan pangpayunna urang Amerika ninggalkeun padamelan na.

Saatos anjeun mutuskeun ninggalkeun padamelan anjeun, anjeun gaduh dua pilihan boh mundur atanapi kaluar. Padahal, patarosan kumaha aranjeunna duanana béda?

Resigning nujul kana prosés profésional ninggalkeun pakasaban dimana anjeun nuturkeun sagala léngkah kaasup mere bewara jeung wawancara kaluar. Bari quitting hartina anjeun teu kudu ngaliwatan prosés HR jeung anjeun teu masihan sagala bewara sateuacanna.

Dina duanana kasus, anjeun bakal ninggalkeun posisi anjeun, naha anjeun kaluar atawa mundur. Janten, leres-leres kedah tumut kana sababaraha hal sateuacan ngantunkeun padamelan anjeun.

Artikel ieu nyaritakeun naon éta hal. Kuring ogé bakal ngajelaskeun quitting na resigning di-jero.

Ku kituna, hayu urang teuleum ka dinya…

Naha Anjeun Kudu Kaluar tina Pakasaban Tanpa Bewara?

Bisi anjeun teu sugema ku padamelan anjeun ayeuna sareng hoyong angkat teras kaluar tina padamelan tanpa aya bewara sigana mangrupikeun pilihan anu pikaresepeun pikeun ngabebaskeun diri tina beban anu teu perlu. Tapi anjeun ngahindarkeun diri tina ngalakukeunana sabab anjeun sigana heran naon pangaruhna dina karir anjeun.

Ninggalkeun padamelan tanpa aya bewara tiasa ngancurkeunreputasi anjeun dina detik nu nyandak taun ngawangun sabab profesionalisme nangtukeun reputasi pagawean hareup Anjeun. Padahal éta moal janten masalah upami anjeun henteu peryogi rujukan.

Salian ti éta, anjeun moal tiasa damel deui pikeun perusahaan. Tur upami Anjeun salah rencana pikeun ngalakukeunana, sok inget kana nyokot paycheck panungtungan anjeun méméh ninggalkeun sabab éta pennies hard earned Anjeun.

Dipecat Vs. Pengunduran diri

Nona Nyepeng File

Anjeun tiasa dipecat iraha waé ku dunungan anjeun upami anjeunna henteu peryogi jasa anjeun ku alesan naon waé. Di sisi anu sanés, nalika anjeun teu puas ku padamelan anjeun, anjeun tiasa mundur ku ngantunkeun béwara 2 minggu.

Dina kalolobaan kasus di AS, anjeun teu wajib mere bewara saméméh ninggalkeun pakasaban, jadi kitu ogé pikeun dunungan.

Dipecat Vs. Pengunduran diri

Kaluar vs Dipecat

Upami anjeun kabeuratan sareng setrés ku posisi damel anjeun ayeuna, anjeun panginten badé mundur pas mungkin. Ngaleungitkeun béda sareng mundur nalika anjeun ninggalkeun padamelan iraha waé tanpa ngawartosan bos. Contona, anjeunbisa balik pikeun istirahat dahar beurang sarta pernah balik kana pakasaban. Tapi anjeun kedah ngagaduhan padamelan sateuacan ngantunkeun posisi anjeun ayeuna atanapi tabungan anu cekap pikeun hirup. Ngaleungitkeun mangrupikeun cara anu henteu profésional sareng ngaduruk sasak pikeun mundur tina padamelan.

Padahal, nalika dunungan anjeun langsung nyarios yén aranjeunna henteu peryogi jasa anjeun deui, anjeun tiasa ngabungkus barang-barang anjeun sareng ninggalkeun tempatna, éta bakal dipecat.

Leupaskeun jeung dipecat téh:

Sarupa : sabab lumangsung tanpa rencana atawa béwara, di tempat

Béda : sabab quitting dilumangsungkeun ku pagawe jeung mecat dipigawé ku dunungan

Kumaha carana kaluar proyek Anjeun sacara profésional – lalajo video ieu.

Rage Quit

Putusan kaluar amarah dijieun gancang dumasar kana hawa panas Anjeun. Dina ngamuk quitting, anjeun teu mikir ngeunaan hasil. Éta henteu ngan ukur nunjukkeun unprofessionalisme anjeun tapi ogé nyéépkeun kesan anu goréng pikeun saksi mata. Henteu aya anu direncanakeun yén anjeun bakal quitting. Jalma anu ngagaduhan masalah amarah biasana ngamuk kaluar tanpa nyandak akibatna.

Naon Anu Kudu Anjeun Pigawé Lamun Bos Anjeun Nolak Bewara Dua Minggu Anjeun?

Nalika anjeun sacara profésional ninggalkeun padamelan sareng hoyong ngadamel jembatan anu tiasa dijalankeun, anjeun masihan béwara tinulis dua minggu. Penting pikeun ngajaga surat pengunduran diri anjeun saderhana sareng santun-gancang.

Di dieu timbul patarosan sejen, naon anu anjeun kedah laksanakeun upamibewara tinimbang ditarima kalawan rahmat, meunang ditolak. Jawabanna nyaéta hak anjeun pikeun ngeureunkeun damel saatos waktos anu dipasihkeun upami surat pengunduran diri anjeun ditolak.

Iraha Anjeun Kudu Ngaeureunkeun Gawé?

Gambar Ruang Kerja

Di handap ieu kaayaan dimana anjeun kedah mundur tina padamelan anjeun ayeuna:

• Nalika anjeun nuju dipénta pikeun spam jalma
• Lakukeun hal-hal anu kaluar tina katerangan padamelan
• Teu dibayar sababaraha bulan
• Lamun boss narajang anjeun sacara mental atawa fisik
• Anjeun teu ningali rohangan pikeun tumuwuh
• Anjeun' dipénta deui pikeun minuhan tungtutan anu teu masuk akal

Kacindekan

• Upami padamelan anjeun ngabahayakeun kaséhatan méntal atanapi fisik anjeun - waktosna anjeun ngamimitian milarian kasempetan anu langkung saé.
• Kadua mundur sareng kaluar hartosna mundur tina padamelan anjeun.
• Nalika anjeun mundur, anjeun sacara profésional ninggalkeun padamelan anjeun. Bos dibéjaan ampir dua minggu sateuacanna.
• Nalika kaluar teu merlukeun anjeun ngaliwatan sagala cara profésional ninggalkeun pakasaban.
• Saméméh nyieun kaputusan gedé ieu, anjeun kudu boga pakasaban di pipa atawa cukup duit pikeun salamet.

Artikel Lain