د استعفا او استعفا تر منځ توپیر څه دی؟ (تنازع) - ټول توپیرونه
فهرست
کیدای شي یو څو دلیلونه وي چې ولې تاسو غواړئ خپله دنده پریږدئ - تاسو د دفتر چاپیریال څخه راضي نه یاست، ستاسو د رییس چلند ستاسو لپاره مناسب نه دی، یا تاسو ممکن یو ښه فرصت موندلی وي. څیړنې دا هم ښیي چې دا هغه لاملونه دي چې ډیری امریکایان خپلې دندې پریږدي.
کله چې تاسو پریکړه وکړه چې خپله دنده پریږدئ، تاسو دوه اختیارونه لرئ یا استعفا وکړئ یا پریږدئ. که څه هم، پوښتنه دا ده چې دوی څنګه توپیر لري؟
استعفا د دندې پریښودو مسلکي پروسې ته اشاره کوي چیرې چې تاسو ټول مرحلې تعقیب کړئ پشمول د خبرتیا ورکول او د وتلو مرکه. پداسې حال کې چې پریښودل پدې معنی دي چې تاسو اړتیا نلرئ د HR پروسې ته لاړشئ او تاسو هیڅ مخکینی خبرتیا نه ورکوئ.
هم وګوره: امید دی چې تاسو د اونۍ ښه پای ولرئ VS امید دی چې تاسو په بریښنالیک کې کارول شوي د اونۍ ښه پای ولرئ (په توپیر پوه شئ) - ټول توپیرونهپه دواړو حالتونو کې، تاسو به خپل موقف پریږدئ، که تاسو پریږدئ یا استعفا وکړئ. نو ، دا واقعیا اړینه ده چې د دندې پریښودو دمخه مختلف شیان په پام کې ونیسئ.
دا مقاله تاسو ته وایي چې دا شیان څه دي. زه به په ژوره توګه د پریښودو او استعفا کولو تشریح وکړم.
نو، راځئ چې په دې کې ډوب شو…
ایا تاسو باید پرته له خبرتیا څخه کار پریږدئ؟
په هغه صورت کې چې تاسو له خپلې اوسنۍ دندې څخه خوښ نه یاست او غواړئ چې پریږدئ نو پرته له خبرتیا د دندې څخه وتل یو په زړه پوری انتخاب ښکاري چې ځان له غیر ضروري بار څخه خلاص کړئ. مګر تاسو خپل ځان د دې کولو څخه ډډه کوئ ځکه چې تاسو شاید حیران یاست چې دا ستاسو په مسلک باندې څه اغیزه کولی شي.
بې له کومې خبرتیا د دندې پریښودل له منځه وړی شيستاسو شهرت په ثانیو کې چې کلونه یې جوړ کړي ځکه چې مسلکيتوب ستاسو د راتلونکي دندې شهرت ټاکي. که څه هم دا به کومه مسله نه وي که تاسو حوالې ته اړتیا نلرئ.
سربیره پردې، تاسو هیڅکله د شرکت لپاره بیا کار نشئ کولی. او که تاسو د دې کولو پلان لرئ ، تل په یاد ولرئ چې د وتلو دمخه خپل وروستی معاش واخلئ ځکه چې دا ستاسو په سخته لاسته راوړنې پیسې دي.
له کاره ایستل vs. استعفی
د دوسیه لرونکې میرمن
تاسو کولی شئ هر وخت ستاسو د ګمارونکي لخوا له دندې ګوښه شي که چیرې هغه نور ستاسو خدماتو ته د کوم دلیل لپاره اړتیا ونه لري. له بلې خوا، کله چې تاسو د خپلې دندې څخه راضي نه یاست، تاسو کولی شئ د 2 اونیو خبرتیا پریښودلو سره استعفا وکړئ.
په متحده ایالاتو کې په ډیری قضیو کې، تاسو مکلف نه یاست چې د دندې پریښودو دمخه خبرتیا ورکړئ، نو د کار ګمارونکو لپاره هم ورته دی.
| تاسو ولې له دندې ګوښه کېږئ | ولې تاسو استعفا کولی شئ | شرکت یو قرارداد یا پروژه له لاسه ورکړې ده | تاسو ته په وخت کې پیسې نه ورکول کیږي |
| دوی غواړي ستاسو موقف له بل چا ډک کړي | د کار ځای ستاسو د ذهني او فزیکي روغتیا لپاره زهرجن دی |
د کار کولو په مقابل کې. استعفی
پریښودل د ګوښه کیدو په مقابل کې
که تاسو د خپل اوسني کاري موقف څخه ستړي شوي او فشار لرئ، تاسو ممکن ژر تر ژره بیرته واخلئ. پریښودل د استعفا کولو څخه توپیر لري ځکه چې تاسو هر وخت د مالک له خبرولو پرته دنده پریږدئ. د مثال په توګه، تاسوکیدای شي د غرمې د وقفې لپاره لاړ شي او هیڅکله بیرته دندې ته لاړ نشي. مګر تاسو باید د خپل اوسني موقعیت پریښودو دمخه یا د ژوند کولو لپاره کافي سپما ولرئ. پریښودل د دندې څخه د وتلو لپاره د پام وړ غیر مسلکي او د پل سوځولو لاره ده.
په داسې حال کې چې، کله چې ستاسو کارمند یوځل ووایي چې دوی نور ستاسو خدماتو ته اړتیا نلري، تاسو کولی شئ خپل شیان بسته کړئ او خپل ځای پریږدئ، دا د ډزو لاندې راځي.
هم وګوره: د لوړ الماني او ټیټ الماني تر مینځ توپیر څه دی؟ - ټول توپیرونهپریښودل او ډزې کول دي:
ورته : ځکه چې دا د پلان یا خبرتیا پرته پیښیږي ، په ځای کې
مختلف : ځکه چې استعفا د کارمند لخوا ترسره کیږي او ګوښه کول د کارمند لخوا ترسره کیږي
څنګه په مسلکي ډول خپله دنده پریږدي – دا ویډیو وګورئ.
غصه پریږده
د غصې پریښودو پریکړه ستاسو د ګرم مزاج پراساس په چټکۍ سره کیږي. په غوسه پریښودلو کې، تاسو د پایلو په اړه فکر نه کوئ. دا نه یوازې ستاسو غیر مسلکيتوب ښیي بلکې په عیني شاهدانو بد تاثیر هم پریږدي. هیڅ داسې پلان نه و چې تاسو به پریږدئ. هغه کسان چې د غوسې ستونزې لري اکثرا په غوسه کیږي پرته لدې چې پایلې په پام کې ونیسي.
تاسو باید څه وکړئ که ستاسو مالک ستاسو د دوه اونیو خبرتیا رد کړي؟
کله چې تاسو په مسلکي توګه دنده پریږدئ او غواړئ چې د تیریدو وړ پل جوړ کړئ، تاسو دوه اونۍ لیکلي خبرتیا ورکوئ. دا اړینه ده چې ستاسو استعفا لیک د امکان تر حده ساده او نرم وساتئ.
دلته یوه بله پوښتنه را منځته کیږي، که تاسو باید څه وکړئخبرتیا د دې پرځای چې په فضل سره ومنل شي، رد کیږي. ځواب دا دی چې دا ستاسو حق دی چې د ټاکل شوي وخت وروسته کار بند کړئ که چیرې ستاسو استعفا لیک رد شي.
تاسو باید کله کار بند کړئ؟ د کار ځای انځور خلکو ته د سپیم کولو غوښتنه وکړه
پایله
- که ستاسو دنده ستاسو رواني یا فزیکي روغتیا ته زیان رسوي - دا هغه وخت دی چې تاسو د غوره فرصتونو په لټه کې شئ.
- استعفا او پریښودل دواړه د خپلې دندې څخه د وتلو معنی لري.
- کله چې تاسو استعفا کوئ، تاسو په مسلکي توګه خپله دنده پریږدئ. مالک نږدې دوه اونۍ دمخه خبر شوی.
- پداسې حال کې چې پریښودل تاسو ته اړتیا نلري چې د دندې پریښودو کومې مسلکي لارې ته لاړشئ.
- د دې لویې پریکړې کولو دمخه، تاسو باید په پایپ لاین کې دنده ولرئ یا د ژوندي پاتې کیدو لپاره کافي پیسې ولرئ.
